“Probleme sollten wie Rätsel verstanden werden, die man schuf, um sie auflösen zu dürfen.”
W. Pechtl

Organisationssentwicklung

In entscheidenden Veränderungsprozessen unterstützt Training & Beratung Ihre Organisation und gibt Führungskräften Impulse in komplexen Situationen. Doris Andreatta und Robert Schmidt bringen mit ihrer 20-jährigen Erfahrung eine innovative Außenansicht und laden Sie zu neuen Denkspuren ein.

OE-Projekte sind auf konkrete Ergebnisse ausgerichtet!
Jede Maßnahme beruht auf fundierter, gemeinsamen Diagnose. Jede Diagnose strebt eine konkrete Maßnahme an. Die Ergebnisse werden an den gesetzten Zielen und einem umfassenden Qualitätsanspruch kontrolliert.

Führungskräfte und Personalverantwortliche profitieren schnell!
Auch TrainerInnen, BeraterInnen und Personen, die Veränderungsprozesse mitgestalten, haben großen Nutzen. Sie lernen die zentralen Instrumente der Organisationsdiagnose und -entwicklung zu benutzen und erfahren, wie sie für Ihr Unternehmen Visionen und Leitgedanken entwickeln.

… damit Sie das Wesentliche umsetzen!

Werteorientierung

Die Inhalte der OE-Arbeit können unternehmenspolitische, strategische, operationelle oder organisatorische Fragen sein. In der Regel erfordert die Bearbeitung dieser Problemkreise eine Diagnose und Reflexion der in der Organisation herrschenden Werte und Normen.

Commitment: Drei wesentliche Werte definieren und für deren Umsetzung sorgen.

Klarheit

Organisationsentwicklung ist ein geplanter Prozess, der sich auf vereinbarte Ziele und Ergebnisse ausrichtet.

Commitment: Klar kommunizieren, was die Organisation verändern will.

Balance

Was gilt es weiterzuführen und zu bewahren?
Wo braucht es Veränderung?

Commitment: Ein sinnvolles Gleichgewicht schaffen!

Förderungen:

Training & Beratung ist nach ISO 9001:2008 zertifiziert.

Das bedeutet für Bildungsinteressierte mehr Überblick und gleiche Möglichkeiten beim Zugang zur Förderung ihrer Weiterbildung.

 

Beispiel aus der Burnout Prävention von Training & Beratung:

InBalance Coaching

Wie können Sie körperliches und psychisches Wohlbefinden – trotz hoher Anforderungen – beibehalten?

InBalance wendet sich an alle Mitarbeiter_innen Ihrer Organisation.

Inhalte:

  • Grundlegende Informationen über Stress- und Burnoutprophylaxe
  • Reflexion Ihrer persönlichen Situation
  • Entwickeln von individuellen Lösungen und Handlungsstrategien für Ihre gesunde Lebens-Balance

Sie lernen verschiedene Entspannungstechniken kennen, die Sie jederzeit – im Büro oder unterwegs – einsetzen können.

Sie entwickeln Ihr persönliches Energie-Power-Konzept und Strategien, wie Sie die Umsetzung in den Alltag schaffen.

InBalance-Workshops können nach Bedarf inhaltlich abgestimmt und auf Ihr Unternehmen zugeschnitten werden.

Preis: 1/2 Tag € 1.040,- inkl. 20 % Mwst.

“Ich messe den Erfolg nicht an meinen Siegen, sondern daran, ob ich jedes Jahr besser werde.”
Tiger Woods

Referenzen

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